07/04/09
Un estudio realizado por
La investigación partía de las dificultades que tienen las familias para conciliar la vida laboral y familiar y de la baja tasa de empleo de las madres españolas frente a cifras más elevadas características del resto de Europa.
En el análisis se concluye que el efecto potencial sobre la decisión de oferta de trabajo de una ayuda directa a las madres trabajadoras es doble. Es un incentivo para la entrada en el mercado laboral y además, supone el 40% del coste de una guardería.
Este estudio ha sido publicado en la revista Labour Economics.
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