ORMEX

2 junio, 2009

La Organización Regional de Mujeres Empresarias Extremeñas nace en 1991 con el objetivo de fundar una asociación que luche, defienda y vigile la protección de los derechos de las mujeres empresarias, emprendedoras y/o de gerencia activa. Durante estos años, ORMEX ha organizado un gran número de conferencias y jornadas enfocadas hacia la formación y la creación de debate entorno a la temática empresarial y laboral. Por otro lado, los cursos que se han impartido forman parte de un plan de formación para que las mujeres consigan ser más competitivas. En este sentido, ORMEX continuará trabajando sin descanso para cambiar el contexto discriminatorio que enmarca a la mujer en la empresa. Nuestro objetivo es liderar e impulsar estos cambios para que la igualdad nos sea reconocida y la equidad se consiga.

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Cómo asociarse

19 febrero, 2009

Si eres empresaria, autónoma, directiva, gerente o mujer emprendedora y deseas ser socia de ORMEX solo tiene que enviarnos este documento debidamente cumplimentado a través de correo electrónico administracion@ormex.es. ficha_inscripcion_2010.pdf Los datos que aporte serán tratados conforme a la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de Diciembre, de Protección de Datos de carácter personal y por las normas que lo desarrollan. Conforme a lo dispuesto en la Ley Orgánica 15/1999, usted podrá, en todo momento, ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición con relación a sus datos personales recogidos por ORMEX, comunicándolo por escrito, mediante carta dirigida al departamento de Administración de ORMEX a Avda. Colon 5, entreplanta, local 3, de Badajoz (06005), o mediante correo electrónico al mail administracion@ormex.es

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Equipo directivo

19 febrero, 2009

Los órganos de gobierno de la asociación son: La Asamblea General. Órgano de gobierno y decisión de la organización. Sus acuerdos adoptados con arreglo a los estatutos y reglamentos vigentes son de obligado cumplimiento para todos los afiliados. Esta asamblea se constituye por: la presidenta, la vicepresidenta, los miembros de la Junta Directiva, los compromisorias reglamentariamente designados por las organizaciones miembros de ORMEX, las compromisorias designadas por la junta directiva representantes de empresas individuales afiliadas, y un representante de cada una de las entidades que tienen la condición de miembros asociados con voz pero sin voto. La convocatoria de la asamblea pertenece a la Presidenta y debe hacerse 15 días antes del día señalado expresando el lugar, fecha y hora de la celebración. En caso de urgencia el plazo de convocatoría sería de 3 días. Se reúne una vez al año o cuando lo soliciten más del 20% de las socias. La Junta Directiva. Órgano colegiado de permanente actuación en el gobierno, gestión, administración y dirección de la organización. Está compuesta por cinco miembros y un máximo de nueve: presidenta, vicepresidenta, tesorera, secretaria y de uno a cinco vocales. La Presidencia. Es el cargo mayor de la organización. Le corresponde expresamente la representación de ORMEX ante las autoridades públicas y terceros, interviniendo en nombre de ésta en la realización de actos, formalización de contratos, ejercicios de acciones… y cualquier otro negocio jurídico en concreto, dando cuenta de sus actuaciones ante la Junta Directiva y la Asamblea General. La presidenta es también la máxima representante de los distintos órganos de gobierno. Los puestos de dirección de ORMEX son los siguientes: PRESIDENTA ELISA BARRIENTOS RUIZ Tlf. 924 251750   presidencia@ormex.es  

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Misión

19 febrero, 2009

Los objetivos y fines de la organización son los siguientes: Defender y fomentar el sistema de iniciativa privada y la libre economía de mercado, cooperar con las administraciones públicas y los sindicatos de trabajadores para conseguir un crecimiento estable dentro del entorno de paz social necesaria y el logro de una adecuada calidad de vida. Llevar a cabo iniciativas y acciones necesarias para el reconocimiento de los derechos de la mujer, en cuanto inciden en su actividad empresarial y eliminar toda diferencia discriminatoria. Representar y defender los intereses de las empresas de las mujeres empresarias de los sectores del comercio, de los servicios y de las industrias. Postular un modelo económico en el que las empresas de las mujeres empresarias de los sectores del comercio, de los servicios y de las industrias, tengan los medios necesarios para desempeñar el importante papel económico, social y medioambiental que le corresponden caminando hacia un modelo de desarrollo sostenible. Servir de órgano de unión y coordinación de las asociaciones de mujeres empresarias, del comercio, de servicios y de la industria adherida; fomentando el espíritu de solidaridad entre las mismas. Asesorar y coordinar la negociación colectiva, intermediar en los posibles conflictos colectivos, así como negociar y firmar convenios colectivos cuando así lo decidan y acuerden las organizaciones miembros. Canalizar la representación y participación de las asociaciones y empresas de mujeres empresarias de los sectores del comercio, de los servicios y de las industrias en los órganos de conciliación, negociación o arbitraje y en todos aquellos otros en los que se tomen decisiones que afecten al desarrollo de los citados sectores. Defender la imagen de las mujeres empresarias del comercio, de los servicios y de las industrias en los medios de comunicación y ante la opinión pública. Asumir la representación y defensa de las asociaciones y empresas afiliadas de mujeres empresarias ante el Estado, la comunidad autónoma, corporaciones provinciales y locales, organizaciones de trabajadores y otras instituciones locales, provinciales y regionales, nacionales e internacionales; y todo ello, ejerciendo ante los tribunales o cualquier otro organismo público o privado las acciones que procedan con arreglo a las leyes. Fomentar la constitución de asociaciones de mujeres empresarias. Afiliarse y participar en la constitución de confederaciones de empresarios de ámbito superior o de cualquier otro órgano de carácter regional, nacional o internacional que mantengan una línea de acción empresarial. Pero sin cambiar su independencia y autonomía, su personalidad jurídica y su plena capacidad de obrar. Representar, defender y atender a aquellas mujeres con carácter emprendedor que desean crear una empresa. Orientar a mujeres desempleadas en dos líneas de acción: proporcionar las herramientas para la creación de autoempleo y proporcionar toda la ayuda posible para su reinserción en el mercado laboral. Organizar conferencias, cursillos, seminarios, congresos y actos de similares características que fomenten el estudio de temas económicos, sociales, medioambientales y de promoción de la mujer empresaria o con la gerencia activa en general. De esta forma, se prestará una atención pormenorizada a las socias. Atender a las necesidades de formación e información gratuita de las titulares de las pequeñas y medianas empresas de mujeres y de todas aquellas que […]

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Estatutos

19 febrero, 2009

El 27 de octubre de 2006 fueron aprobados en Asamblea General los nuevos estatutos que rigen ORMEX. Con la renovación de estas normas se pretendía dar un nuevo enfoque al trabajo que hasta ahora había seguido la organización.

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Historia

19 febrero, 2009

La Organización Regional de Mujeres Empresarias Extremeñas nació en el año 1991 en el mes de diciembre. ORMEX es de carácter federativo, intersectorial y constituida sin fin de lucro para la coordinación, representación, gestión, fomento y defensa de los intereses generales y comunes: de las asociaciones de mujeres empresarias y/o gerencia activa, de ámbito urbano y rural, de pequeñas y medianas empresas, de los sectores del comercio, de los servicios e industrias, que estén dotadas de personalidad jurídica y plena capacidad de obrar para cumplimento de sus fines, y que reúnan, en definitiva, las condiciones estipuladas en el artículo nº 6 de los estatutos de la organización. ORMEX es una asociación de ámbito regional que forma parte de otros ámbitos mayores de asociación empresarial: La Confederación Empresarial de la Economía Social de Extremadura (CEPES-Extremadura). Otras organizaciones en las que está integrada y tiene representantes son: la Federación de Comercio e Industria de la Provincia de Badajoz (FECOBA) y la Agrupación de Empresas Laborales de Extremadura (AEXEL) a través de un convenio de colaboración. Es una organización multisectorial ya que representa a trabajadoras, empresarias y emprendedoras procedentes de distintos sectores empresariales. La organización mantiene buenas relaciones con grupos como Mujeres Rurales de Extremadura (FADEMUR), Mujeres Progresistas o la Red de Mujeres en Cooperación. En cuanto a asociaciones de otras comunidades, mantiene líneas de trabajo con ASALMA Y FEAMSAL y otras asociaciones de características similares. Estas relaciones se derivan de la realización de proyectos comunes. A su vez, trabaja con Asociaciones Portuguesas afines, y con ellas, se han llevado a cabo jornadas hispano portuguesas de la mujer empresaria. Desde su fundación, ORMEX ha velado y luchado por la promoción y defensa de los valores humanos, sociales y profesionales de la mujer en su condición de empresaria y trabajadora.

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